-
03-02-2011
Visita de Acompanhamento do Exercício Profissional ao Hospital da CUF - Porto
A visita em causa iniciou-se com uma reunião onde estiveram presentes o Administrador-Delegado, Dr. Pedro Lucena e Valle, a Enfermeira Directora e os enfermeiros coordenadores dos diversos serviços do Hospital CUF Porto, a saber: Enf. Adelaide Mota, Enf. Bruno Lima, Enf. Paula Moura, Enf. Manuela Lobo, Enf. Hélder Amorim, Enf. António Coimbra, Enf. Sandra Queirós e Enf. Cristina Alves.
Nesta reunião foi exposto pelos anfitriões que o grupo José de Mello Saúde é uma empresa que tem vindo a implantar-se em Portugal e Espanha na área da saúde privada. Na cidade do Porto esta é a sua segunda estrutura, após a inauguração do Instituto CUF em 2008. O presente hospital tem uma área de 47000 m2, 148 camas, 8 salas cirúrgicas e 3 salas de parto, além de 11 gabinetes para profissionais de saúde.
A equipa de enfermagem é constituída por cerca de 100 enfermeiros, entre os quais 18 especialistas, tendo apenas 10% de recém-licenciados. Têm um sistema de informação em enfermagem em crescimento e que permite aos enfermeiros registar convenientemente as suas actividades, estando neste momento ainda em parametrização quanto à linguagem CIPE. Os enfermeiros são elementos essenciais na gestão da estrutura integrando diversas áreas como o Conselho de Enfermagem, a Comissão de Ética, a Comissão de Controlo de Infecção e a Gestão de Risco. Existe também no Grupo José de Mello Saúde uma Academia de Desenvolvimento de Enfermagem responsável pela evolução da investigação e ciência nesta área.
Os elementos da SRN aproveitaram para congratular a Administração pela leitura correcta que fazem quanto à aposta em cuidados de enfermagem de referência, desafiando a mesma a apresentar a sua candidatura ao Programa de Padrões de Qualidade dos Cuidados de Enfermagem e a Acreditação da Idoneidade Formativa dos Contextos de Prática Clínica no que diz respeito ao novo Modelo de Desenvolvimento Profissional.
Apresentamos a todos os nossos mais sinceros cumprimentos pela forma como fomos recebidos e se estabeleceu um diálogo de construção.
O Conselho Directivo Regional





